- Production d'un cadre théorique pour fournir une vue d'ensemble de la recherche sur la mobilité internationale, les compétences requises sur le marché du travail et la relation entre la mobilité internationale et l'employabilité ;
- Analyse des études de cas : le rapport d'étude de cas analyse les principales conclusions des entretiens et les recommandations formulées par les recruteurs pour combler le fossé entre les compétences développées par les étudiants et les besoins du marché du travail ;
- Création d'un jeu interactif, en version physique et numérique, pour aider les jeunes étudiants à identifier et à valoriser les compétences spécifiques qu'ils ont acquises au cours de leur mobilité internationale ;
- Des conseils pratiques et recommandations seront disponibles pour soutenir les jeunes dans leur recherche d'emploi post-mobilité (CV, lettres de motivation, entretiens d'embauche, etc.).
Il y a encore plus à venir, alors restez informé !
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